国产午夜精品一区二区三区不卡,国产成人精品三级麻豆,国产精品v一区二区三区, ,国产精品乱子乱xxxx,国产精品视频白浆免费视频

客服咨詢 電話咨詢
掃碼關注
回到頂部

員工之間打架,如何處理

2022-07-14 16:37

打架,雙方的行為都違法。

如果發(fā)生打架,最好的辦法就是趕快向公安機關報案,要求立案查處。

公安機關接案后先進行調(diào)解,調(diào)解達成協(xié)議,將不再追究當事人的法律責任。

達不成協(xié)議公安機關則依法處理。

《治安管理處罰法》第九條對于因民間糾紛引起的打架斗毆或者損毀他人財物等違反治安管理行為,情節(jié)較輕的,公安機關可以調(diào)解處理。經(jīng)公安機關調(diào)解,當事人達成協(xié)議的,不予處罰。經(jīng)調(diào)解未達成協(xié)議或者達成協(xié)議后不履行的,公安機關應當依照本法的規(guī)定對違反治安管理行為人給予處罰,并告知當事人可以就民事爭議依法向人民法院提起民事訴訟。 查看更多

免責聲明:

        本網(wǎng)站內(nèi)容部分來自互聯(lián)網(wǎng)自動抓取。相關文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點,不代表本站觀點或立場。如有侵權,請聯(lián)系我們進行刪除處理。

聯(lián)系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

標簽:
優(yōu)化薪資結構,降低企業(yè)成本
相關文章
相關標簽
熱門資訊