工齡的計(jì)算方法有以下三種：

1.連續(xù)計(jì)算法：是指企業(yè)依法辦理變更、合并、分立手續(xù)后，導(dǎo)致勞動者工作單位變動的工齡計(jì)算。

2.合并計(jì)算法：指在勞動者的工作中，因?yàn)橹骺陀^原因間斷了一段時(shí)間，把這段間斷的時(shí)間扣除后，間斷前后的兩段工作時(shí)間合并計(jì)算。

3.工齡折算法：從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡可進(jìn)行折算。工齡政策與個(gè)人利益密切相關(guān)，且持續(xù)時(shí)間長，情況非常復(fù)雜且敏感。工齡的計(jì)算關(guān)乎勞動者社會保險(xiǎn)繳納與提取，對員工影響很大。從目前情況看，國家不會作太多調(diào)整。對此建議勞動者多留意國家對工齡政策的動向，切實(shí)保障自身的合法權(quán)益。