探親假法律依據(jù)　　　　依據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》(國發(fā)[1981]36號(hào))要求,在黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制公司、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作中的員工享有探親假工資待遇;集體制公司、機(jī)關(guān)事業(yè)單位員工的探親訪友工資待遇,由各省市、自治州、市轄區(qū)政府依據(jù)本地方的具體情況自主要求。有關(guān)以上公司單位員工享有探親假的前提和探親假薪水、車費(fèi)工資待遇等問題,國發(fā)〔1981〕36號(hào)文檔和1981年4月8日國家財(cái)政部公布的《關(guān)于職工探親路費(fèi)的規(guī)定》等文檔作了實(shí)際要求。此外,我國對(duì)華僑、僑眷員工和臺(tái)胞、臺(tái)屬職工出國探親訪友,公派出國留學(xué)工作人員探親訪友,國際性員工另一半出國留學(xué)探親訪友,也都作了要求。 《外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定》規(guī)定外資企業(yè)員工“享有國家規(guī)定的國家法定假日、公休假日、探親假、婚喪假、女職工產(chǎn)假等假日。但是,現(xiàn)階段我國都還沒對(duì)外資企業(yè)以及他非公有制企業(yè)員工的探親假做出具體的要求。